Línea de Carrera o Sucesión

Brindamos una herramienta que permite la identificación de los high potencial y los asesoramos en la elaboración del plan y diseño de gestión de desarrollo, alineados a las estrategias de su organización.

Linea de carrera sucesion
  • Mediante esta tecnología clasificamos a los colaboradores según su desempeño y competencias.
  • Identificamos al personal que cuenta con potencial para asumir puestos de mayor responsabilidad.
  • Ofrecemos información que permite conocer las necesidades de capacitación de sus colaboradores.